Temporis Annecy
9 avenue des romains74000 Annecy
Voir sur la carte Tel : 04 50 24 27 19 Ouvert Aujourd'hui
8H-12H / 14H-18H30 Les vendredis 18h00 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
Nous collectons et traitons vos informations personnelles aux fins suivantes : Politique de protection des données à caractère personnel
TEMPORIS ANNECY recrute pour son client basé à Annecy :
Un(e) Vendeur(se) Magasin & Caissier(e) en CDI – Rémunération au SMIC – Temps plein du lundi au vendredi 8h-12h / 14h-18h
Travail occasionnel le samedi matin
Tu veux intégrer une entreprise à taille humaine, avec de vraies valeurs et une équipe sympa ? Tu aimes le contact client, les rayons bien rangés et tu maîtrises la caisse ? Ce poste est fait pour toi !
Ce que tu vas faire :
Côté vente / conseil :
Accueillir et conseiller les pros du bâtiment comme les particuliers,
Mettre en avant les équipements de protection individuelle (EPI),
Fidéliser les clients et leur proposer les bons services.
Côté magasin :
Réceptionner, étiqueter et mettre en rayon les vêtements et accessoires,
Garder les rayons propres, attractifs et bien remplis,
Participer aux mises en avant produits et opérations spéciales.
Côté caisse (1 jour par semaine) :
Gérer les encaissements, les commandes et les petits imprévus,
Être à l’aise avec l’informatique pour une caisse fluide et efficace.
Ton profil :
Expérience caisse obligatoire,
Tu es à l’aise avec un ordi, dynamique, curieux(se) et pro,
Tu aimes bosser en équipe et tu es toujours prêt(e) à donner un coup de main.
Une expérience dans le bricolage, la distribution ou les EPI ? C’est un vrai + !
Pourquoi postuler avec TEMPORIS Annecy ? Parce qu’on est une agence d’emploi humaine et bienveillante, qu’on prend le temps de te connaître et qu’on te propose des postes qui te ressemblent.
Ça te parle ? Alors postule en ligne dès maintenant et rejoins une entreprise stable et accueillante sur Annecy !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.