TEMPORIS SELTZ est une équipe impliquée et réactive qui mettra tout en œuvre pour te trouver LE job !
Intérim, CDD ou CDI, une belle palette d'offres disponibles !
Notre but ? Révéler vos compétences, écouter vos envies et vous accompagner pour intégrer l'entreprise dans laquelle vous allez vous épanouir.
Aujourd'hui nous recherchons pour l'un de nos clients, un tuyauteur/soudeur H/F.
Vos missions seront les suivantes :
En tant que Tuyauteur Soudeur H/F, vous interviendrez sur des missions variées en tuyauterie et en soudage.
Tuyauterie :
Lire et interpréter les plans isométriques.
Effectuer les relevés de cotes et les traçages.
Préfabriquer et assembler des éléments de tuyauterie.
Installer et fixer les tuyauteries sur leurs supports.
Soudage :
Réaliser des opérations de soudure.
Limiter les déformations des pièces en respectant les consignes techniques.
Assurer un auto-contrôle sur les soudures réalisées.
Votre environnement de travail :
Déplacements réguliers sur chantiers, majoritairement en Alsace (80 % du temps), avec des missions ponctuelles en France et en Europe.
Travail dans le respect strict des règles de sécurité et des normes ISO en vigueur.
Port des équipements de protection individuelle (EPI) obligatoire.
Votre profil :
Vous êtes polyvalent(e) et capable d’intervenir sur des activités diversifiées : tuyauterie, soudage, montage.
Vous maîtrisez plusieurs types d’assemblage (soudage, boulonnage, sertissage, électro-soudage).
Vous êtes rigoureux(se) et respectez les consignes de sécurité et de qualité.
Ce que nous proposons en plus !!
Un suivi personnalisé mais aussi des acomptes à la semaine.
+ 21% à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de mission.
+ CET, comme un livret, à hauteur de 10%
+ Mutuelle santé
+ Voir avantages entreprise utilisatrice.
Alors n'hésite plus et contacte vite ton équipe de Seltz au 03.88.09.00.22 ou à agence.seltz@temporis.fr
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.