TEMPORIS LORIENT RECHERCHE UN(E) TUYAUTEUR(SE) CONFIRMÉ(E) !

Tu as un véritable attrait pour la tuyauterie et tu souhaites intégrer une équipe dynamique ?
Ne cherche plus, cette opportunité est faite pour toi !

TES MISSIONS :
- Montage & Assemblage : Réaliser le montage et l’assemblage de réseaux de tuyauterie pour assurer le transport des fluides industriels.
- Préparation & Préfabrication : Étudier les plans, anticiper les besoins techniques, et préparer les pièces en respectant les consignes précises.
- Contrôle qualité : Vérifier les installations pour garantir leur conformité et leur sécurité.

Interventions sur différents chantiers, en local et dans tout le Grand Ouest.
Rémunération : Entre 2 160€ et 2 700€ brut/mois selon ton profil et ton expérience.

TON PROFIL :
- Expérience solide en tuyauterie industrielle ou sur un poste équivalent.
- Maîtrise des techniques d’assemblage et de pose.
- Rigueur, esprit collaboratif et souci du travail bien fait.

Envie de rejoindre une entreprise qui valorise tes compétences ? Envoie-nous vite ton CV !

Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à votre disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

Savoirs et savoir-faire

Contrôle spécifique d'étanchéité de tuyauterie, Contrôle spécifique de ressuage de tuyauterie, Contrôle par ultrasons, Contrôle visuel, Habilitation Radioprotection niveau 2 (RP2), Habilitation Socle Commun Nucléaire niveau 1 (SCN1), Habilitation Socle Commun Nucléaire niveau 2 (SCN2), Indicateurs de suivi de production, Dessin industriel, Indicateurs de suivi d'activité, Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.