Offre d'emploi en CDI à
CAEN (14000) Technico-commercial(e) itinérant(e) H/F

L'agence d'emploi (CDI, CDD et intérim ) Temporis Caen Généralsite recherche, pour un client spécialisé dans les domaines du génie électrique et climatique, des corps d'états architecturaux, des systèmes de sécurité et de la maintenance multi technique, un(e) technico-commercial(e) en CDI.

Les missions principales :

- Appliquer la politique commerciale de la société,
- Développer de nouvelles gammes de produits et partenariats,
- Répondre aux demandes diverses des clients : recherche de pièces, détermination et configuration de matériel,
- Chiffrer, rédiger et relancer les offres (négoce-réparation et interventions extérieures),
- Renseigner, orienter et communiquer auprès de la clientèle des informations techniques sur les produits,
- Effectuer et suivre les commandes passées vers les différents fournisseurs (suivi des réalisation, alerte des affaires en cours et des dérives),
- Participer au développement des nouveaux clients et fidéliser la clientèle déjà existante.

Comment y accéder :

Diplômé d'un bac électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience professionnelle confirmée en tant que technico-commercial.e.

Rigoureux.se, structuré.e, méthodique, organisé.e, vous savez gérer les priorités et plusieurs dossiers en parallèle.

Aisance relationnelle, écoute, travail en équipe, capacité de persuasion et sens de l’analyse et du résultat seront des atouts pour réussir à ce poste.

Le permis B est indispensable pour ce poste car il y aura des déplacements très fréquents aux alentours et au-delà de Caen.

Connaissances nécessaires au poste (Savoir) - Connaitre :

- Les produits,
- La mécanique / l'électronique / l'électrotechnique.

Compétences techniques (Savoir faire) - Etre capable de :
- D'avoir une véritable expertise technique,
- D'utiliser des machines tournantes,
- D'utiliser les outils bureautiques,
- D'utiliser les techniques de vente (prospection / négociation / gestion de la relation client).

Dans le cas où vous vous retrouvez dans cette offre, nous vous invitons à y postuler avec un CV à jour. Vous pouvez également nous contacter au 02.31.34.21.23.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.