Offre d'emploi en Contrat à durée déterminée / Vacation à
RIORGES (42153) Technico-commercial / Technico-commerciale

Temporis Roanne recherche un Commercial Sédentaire Menuiserie, pour une entreprise spécialiste en menuiserie.

Vos principales missions à réaliser seront :

- Assurer efficacement l’accueil en salle d’exposition et au téléphone,
- Recueillir le maximum d’informations sur les besoins et les désirs du client en vue de lui apporter des renseignements et un conseil personnalisé sur le choix des produits,
- S’engager à établir le devis
- Répondre aux objections du client et transformer le devis proposé en commande client
- Planifier les délais de prévisionnels de livraison, les dates d’enlèvement et de pose en étroite collaboration avec les poseurs.

Vos Compétences et qualifications :

Savoir-être :

- Aisance verbale et relationnelle, implication, engagement et rigueur,
- Sens du service, de la qualité et du résultat orienté client,
- Dynamisme, réactivité dans la compréhension des besoins et force de proposition, dans la compréhension des demandes clients et la résolution de problèmes.

Savoir-faire :

- Excellente maîtrise des caractéristiques techniques des gammes de produits en charges,
- Connaissances approfondies du métier de la menuiserie et des procédures spécifiques dans le domaine de la conduite de chantier,
- Bonnes connaissances des outils informatiques fondamentaux et des logiciels dédiés,
- Maîtrise des techniques de la relation client.


Type d'emploi : Temps plein (39 hres/semaine – travail le samedi) – CDD


N’attendez plus, votre prochaine opportunité professionnelle est à un clic ! Postulez chez Temporis Roanne dès aujourd’hui.
Noura, Karine, Sylvie et Justine vous attendent en agence !
Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au 04.82.77.27.50.

Temporis Roanne
14 Cours de la République
42300 ROANNE

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- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.