Temporis Bayeux

17 Rue Larcher
14400 Bayeux
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Tel : 0261770101 Fermé Aujourd'hui
9h00-12h00 et 14h00-18h00
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 16/12/2024
  • Référence 9933035433
  • Contrat CDI
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ST LO (50000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en CDI à
ST LO (50000) Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Bayeux recherche pour un de ses clients un technicien de maintenance (H/F)


Vos missions :

Vous serez en charge de :

- Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements.
- Réparer, adapter ou transformer des sous-ensembles ou des machines.
- Installer, régler et mettre à niveau le matériel.
- Nettoyer, réparer ou remplacer les éléments défectueux.
- Mettre à jour les plans et dossiers techniques des machines.
- Proposer des améliorations pour optimiser la fiabilité, la production et la qualité des produits.

Votre profil :
Vous êtes titulaire d’un BTS Maintenance industrielle, d’un Bac Pro Maintenance des équipements industriels ou d’une expérience équivalente. Vous maîtrisez les bases techniques en mécanique, informatique, électricité, hydraulique, pneumatique, chaudronnerie, plomberie, etc., et savez lire des plans et notices techniques. Adaptable et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe et savez être force de proposition.

Conditions de travail :

Horaires : Travail en 2x8 avec participation au système d’astreinte.
Type de contrat : CDI à temps plein.
Rémunération : À partir de 2 200 € par mois, selon profil.
Horaires : Du lundi au vendredi.


Pour candidater, merci de nous faire parvenir votre CV sur temporis.fr ou par mail à agence.bayeux@temporis.fr
Vous pouvez également nous contacter du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h

Belle journée
La Team Temporis Bayeux

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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