a convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis !

Aujourd'hui votre agence Temporis Saint-Malo recherche un technicien de maintenance H/F sur le secteur de Hirel.

Toujours partant ?

Sous l’autorité du responsable maintenance , vous prendrez en charge de la réalisation des opérations de maintenance préventives et curatives des différentes installations : outils de production, batiments, outillages... Les interventions s'effectuent sur 3 sites qui se trouvent dans un rayon de quelques kilomètres.

Vous aurez pour missions:

* Vous procéderez aux diagnostics, révisions et réparations des équipements en suivant les règles de sécurité.
* Vous interviendrez sur les installations électriques et/ou hydrauliques et/ou mécaniques et/ou pneumatiques.
* Vous participerez à la conception et à la réalisation de procédés industriels (amélioration continue/innovation).

Vous avez des compétences en mécanique agricole, hydraulique ou en maintenance industrielle ?


Vous serez d'astreinte 1sem/3 (en dehors des périodes de CP) : véhicule à disposiiton + compensation financière ou du repos
Les horaires : en fonction du site de production sur lequel vous serez (matin/am ou nuit) le samedi matin peut-être travaillé

Alors partant ? ce poste est fait pour vous !

Postulez vite !

Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET
- La mise en place d’une mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes

Savoirs et savoir-faire

Analyser des données de maintenance, Identifier les composants et les pièces défectueuses, Changer une pièce défectueuse, Hydraulique, Electricité

Qualités requises

Autonomie, Capacité de décision, Capacité d'adaptation, Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation, Travail en équipe, Sens de la communication

Avantages

Primes, Participation/action, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.