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Temporis Orléans Nord

10 rue Albert 1er
45000 Orléans
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Tel : 0238754294 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h et 14h-18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 27/03/2025
  • Référence 9933261523
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ORMES (45140)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 12€/h brut

Offre d'emploi en Intérim à
ORMES (45140) TECHNICIEN POLYVALENT DE VEHICULES INDUSTRIELS H/F

A la recherche d'un poste de TECHNICIEN POLYVALENT DE VEHICULES INDUSTRIELS (H/F) ? Vous êtes au bon endroit !

Vous travaillez pour l'un de nos clients spécialisé dans la location de véhicules industriels.

Votre mission sera d'apporter votre aide à l’équipe déjà en place. Vous serez amené à effectuer des actions de maintenance et de réparations sur les différents types de véhicules. Tel un curieux bricoleur, vous serez amené à redresser et meuler de la carrosserie, installer des panneaux de bois, réparer les bennes des utilitaires et même parfois, de réaliser de la petit mécanique. Vous devrez savoir manier des outils tels qu'une tronçonneuse ou une disqueuse. Vous serez également chargé de réaliser des opérations de finitions ainsi que des travaux de soudure.

Le poste est à pourvoir en intérim sur une base de 35h allant du lundi au vendredi (8h00 - 16h30).

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages :
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)

Qualités requises
Autonomie, Capacité d'adaptation, Rigueur, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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