TEMPORIS Guérande recrute pour l'un de ses clients, leader mondial dans la Mécanique de Haute Précision, un technicien FAO (h/f) en CDI.
Sous la responsabilité du Responsable Méthodes vous aurez en charge de réaliser des plans et des programmes d’usinage (tournage, fraisage) à destination du marché aéronautique conformément aux exigences qualité de nos clients.
Vous serez notamment en charge des missions suivantes :
Assurer la conception et la création des montages d’usinage
Définir et mettre en œuvre des solutions de gains de productivité
Programmer les machines et Automates Top Solid V7
Gérer la base de données des programmes
Mettre à disposition les programmes selon le planning de fabrication
Votre profil :
De formation Technique d’usinage BAC +2/+3 ou titre équivalent vous avez idéalement une expérience de 3 à 5 ans sur un poste équivalent.
Vous maîtrisez les logiciels FAO/DAO/Gestion de programme et connaissez les principes de la production mécanique et la gestion de production.
Vous aimez travailler en équipe et vous savez vous adapter.
Vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Vous êtes force de proposition et avez un bon sens de l'organisation.
Alors n'hésitez plus à nous envoyer votre candidature !
Vos avantages :
Travail de journée
Mutuelle et prévoyance d’entreprise
Des RTT, en complément des 5 semaines de congés payés annuels
Des tickets restaurant de 9,60 €
Un esprit de coopération et d’accompagnement
Des possibilités d’évolution professionnelles
Si vous êtes passionné par l'industrie et avez un souci du détail ! Alors n'hésitez plus et postulez en ligne ou contactez Aurore ou Eloïse :
- par mail : agence.guerande@temporis.fr
- par téléphone : 02.52.59.04.97
- à l'agence : 14 Avenue Gustave Flaubert à Guérande
Chez TEMPORIS, vous avez en + de votre salaire de base : 10% Indemnités de congés payés + 10% Indemnités de fin de mission + Accès aux avantages du FASTT + CET + CE Temporis.
- Savoirs et savoir-faire
Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO)
- Qualités requises
Rigueur, Travail en équipe, Capacité d'adaptation, Autonomie
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
