Temporis Bayeux
17 Rue Larcher14400 Bayeux
Voir sur la carte Tel : 0261770101 Ouvert Aujourd'hui
9h00-12h00 et 14h00-18h00 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
Nous collectons et traitons vos informations personnelles aux fins suivantes : Politique de protection des données à caractère personnel
L'agence d'emploi Temporis Bayeux, spécialiste du recrutement en CDI, intérim et formation, recherche pour l’un de ses clients, un établissement hôtelier situé à proximité de Bayeux, un employé polyvalent H/F pour assurer différentes missions au sein de l’hôtel.
Vos missions :
Ce poste est réparti en deux temps dans la journée :
???? Matin (7h45 à 11h00) – Service petit-déjeuner et Aide en chambre
Préparation, mise en place et réapprovisionnement du buffet
Accueil des clients en salle, service et débarrassage
Nettoyage de la salle et de l’espace petit déjeuner
Participation au ménage et à la remise en ordre des chambres (selon l’activité)
???? Soir (17h00 à 20h00) – réception
Accueil des clients à la réception, enregistrement des arrivées
Renseignements touristiques et orientation dans l’établissement
Prise de messages et gestion de petites tâches administratives
Profil recherché :
Vous êtes souriant(e), polyvalent(e), dynamique et aimez le contact client
Vous avez une première expérience en hôtellerie ou en service (restauration, ménage ou accueil)
Des notions d’anglais sont indispensables pour accueillir une clientèle internationale
Vous êtes disponible sur les horaires mentionnés et prêt(e) à travailler en coupure
Informations complémentaires :
Lieu de travail : secteur Bayeux
Type de contrat : mission d’intérim avec perspective de renouvellement
Horaires : 7h45-11h00 et 17h00-20h00
Poste à pourvoir rapidement
???? Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature (CV à jour) :
Directement sur notre site : www.temporis.fr
Ou par mail à : agence.bayeux@temporis.fr
???? Besoin de plus d’infos ? Contactez-nous au 02 61 77 01 01, du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h.
La Team Temporis Bayeux
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.