TEMPORIS LOUHANS, révélateur de compétences et à l'écoute de tes envies professionnelles recherche pour un de ses clients

UN RESPONSABLE ACHAT H/F

Tes missions :

- Assurer la réception, le contrôle et le rangement des pièces neuves.
- Gérer les inventaires et optimiser les niveaux de stock pour éviter les ruptures.
- Superviser les retours et échanges avec les fournisseurs.
- Gestion des tarifs et outils informatiques :
- Assurer la mise à jour et l'optimisation des tarifs dans Logiwin pour garantir leur exactitude.
- Veiller à l’alignement des tarifs avec les politiques commerciales et les marges définies.
- Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les écarts tarifaires ou problèmes liés à la facturation.
- Établir et gérer les bons de commande et les factures.
- Mettre à jour les bases de données et les fiches produits.
- Relation fournisseurs :
- Négocier les commandes auprès des fournisseurs et assurer le suivi des livraisons.
- Veiller au respect des délais et à la qualité des produits reçus.
- Conseiller les clients sur le choix des pièces neuves adaptées à leurs besoins.
- Traiter les commandes et assurer leur préparation dans les délais.
- Répondre aux demandes d’information avec professionnalisme et réactivité.

Ton profil :
- Titulaire d’un diplôme dans le domaine de la mécanique, de la logistique ou de la gestion (Bac Pro, BTS ou équivalent).
- Expérience significative dans le secteur automobile ou dans un poste similaire.
- Maîtrise de Logiwin ou d’un logiciel de gestion équivalent, notamment pour la gestion des tarifs.
- Rigueur, organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Bon relationnel et sens du service client.
- Aisance avec les outils informatiques (ERP, Excel) et connaissances en mécanique automobile.

Tes conditions:
- CDI
- 38 Heures par semaine
- Du lundi au vendredi
- 2000€ bruts / mois

Postule en ligne et appelle nous au plus vite !
Morgane et Aurélie !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.