Temporis Obernai

4A rue du Général Leclerc
67210 Obernai
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 09/01/2025
  • Référence 9933105391
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 mois
  • Lieu de travail BISCHOFFSHEIM (67870)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 2058€ brut/mois

Offre d'emploi en Intérim à
BISCHOFFSHEIM (67870) Préparateur / Préparatrice de commandes

L'agence d'emploi (CDI, intérim) Temporis Obernai (67210) recherche pour un de ses clients, entreprise spécialisée dans la production et la distribution d’outillage, 2 «préparateurs de commandes.»

Vos missions :
- Picking des références,
- Déposer les produits sur chariot,
- Diverses opérations de conditionnement,
- Poste qui implique du port de charges.

Profil recherché :
- poste ouvert à un étudiant à la recherche d'un job d'été.
- expérience professionnelle dans le domaine logistique demandée.

Informations complémentaires :
- Durée de la misison : du 13/01 au 17/01
- Horaires (journée) : 8h-17h du lundi au jeudi, 8h-16h vendredi
- Lieu de mission : Bischoffsheim (67870)
- Durée : 1 semaine avec possibilité de renouvellement, selon l'activité
- Rémunération envisagée : 11,88€/heure + panier + déplacement.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : agence.obernai@temporis.fr ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Qualités requises
Réactivité, Rigueur, Sens de l'organisation

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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