La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Dax recherche un(e) préparateur(trice) de commandes, poste basé à Pontonx-sur-l'Adour!
Au sein d'une usine agroalimentaire, vous avez pour mission :
- L'étiquetage des produits (basé devant un poste informatique, mise en carton et palettisation)
- La réception des matières premières (accueil du chauffeur, contrôle pesée, conformité des bons de livraison par rapport à la quantité reçue...)
- La préparation de commandes sur poste et scan
- L'emballage des différents produits
De la manutention et du port de charges sont à prévoir.
Vous avez obligatoirement une première expérience en préparation de commandes et vous êtes à l'aise avec l'utilisation d'un scan et les commandes informatiques.
Vous êtes sensibilisé(e) à la gestion de DLC/DLUO.
Une première expérience en drive ? Foncez, ce poste est fait pour vous !
Pour résumer :
-Poste recherché :Préparateur(trice) de commandes
-Lieu du poste : Pontonx-sur-l'Adour
-Type de contrat : Intérim
Votre rémunération :
- Taux horaire : 11.88€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au 05.58.89.91.17
=> Par mail à : dax.recrutement@temporis.fr
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.
Temporis, c’est 4 agences, une équipe !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.