Offre d'emploi en Intérim à
CHATENOIS (67730) Préparateur / Préparatrice assemblage en industrie

'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent, l'énergie aussi ?
Alors rejoignez l'aventure Temporis !

Aujourd'hui, votre équipe Temporis Sélestat recherche pour son client, Société locale qui compte près de 10 000 m2 d’ateliers dans lesquels elle perpétue son savoir-faire acquis au fil des années dans la fabrication, le montage, la transformation et le service après-vente pour les éléments de carrosserie poids lourds,
un Préparateur de pièces polyvalent H/F.

Au sein de l'atelier et en lien avec le bureau d'études, vous aurez pour missions :
- Découpe d'acier, d'aluminium ou d'inox,
- Préparation des pièces : débiter/tronçonner/percer/assembler,
- Assemblage des pièces selon un plan de fabrication.

Profil recherché :
Idéalement issu.e d'une formation en mécanique/maintenance/chaudronnerie/métallurgie, vous savez lire et comprendre un plan de fabrication. Vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire. Les profils débutants sont également acceptés.

Informations complémentaires :
Horaires de travail : Du lundi au jeudi : 7h30-12h00/13h15-16h15 // Le vendredi : 7h-12h
Salaire : à partir de 13 euros/heure en fonction de l'expérience.
Lieu de mission : Châtenois 67730


Si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre CV par mail : agence.selestat@temporis.fr ou de créer votre espace candidat sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/users/
Vous pouvez également nous faire parvenir rapidement votre candidature à l'adresse suivante : agence.selestat@temporis.fr

1er réseau national d’agences d’emploi en franchise, nous offrons à tous nos clients intérimaires et entreprises :
- L’implication et la réactivité d’indépendants locaux
- Les outils d’un réseau

Bienvenue dans l’emploi nouvelle génération !

Savoirs et savoir-faire

Contrôler la conformité d'un équipement, d'une installation, Contrôler la réalisation d'une prestation

Qualités requises

Travail en équipe, Sens de l'organisation, Rigueur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.