Vous aimez le travail manuel, le travail bien fait, et voir un chantier se transformer sous vos mains expertes ? On cherche un poseur en menuiserie aluminium et serrurerie pour compléter notre équipe !

Votre quotidien :
Sur le terrain, vous serez en charge de la pose et de l’installation d’ouvrages en aluminium, acier et fer, aussi bien en intérieur qu’en extérieur. Déchargement, assemblage, fixation, calage, étanchéité… Vous êtes celui qui donne vie aux projets et garantit un rendu impeccable.

Ce qu'on attend de vous :
Savoir lire et interpréter un plan sans froncer les sourcils.
Maîtriser la pose, la prise de mesure et l’ajustement des ouvrages.
Assurer une étanchéité parfaite et des finitions soignées.
Travailler en toute sécurité, avec les bons gestes et équipements.
Laisser un chantier propre (oui, ça compte aussi !).

Votre profil :
Vous avez un CAP Menuisier installateur ou un BEP Serrurier métallier, et vous savez manier aussi bien les outils que la géométrie et les calculs. Vous êtes précis, habile et avez le sens du détail. Travailler en extérieur et en hauteur ne vous fait pas peur, et vous appréciez le travail en équipe.

Les conditions :
Poste itinérant, déplacements sur les chantiers.
38,5 heures/semaine (vous ne verrez pas le temps passer !).
Rémunération : entre 2 000 € et 2 500 € brut/mois, selon expérience et compétences.

Quels avantages as-tu de travailler pour TEMPORIS?
- Du plus sur ton salaire: 10% d'IFM + 10% de Congés payés
- Accès à notre plateforme de dématérialisation pour la signature électronique des contrats et la réception des bulletins de paie = création de ton espace personnel
- Accès au CE dès la 1ère heure
- Accès au FASTT: aide au logement, location de voiture, garde d'enfants....
- Accès à la mutuelle "Intérimaires Santé" dès la première heure.
- Possibilité d'être formé(e) pour monter en compétences sur un métier

Si vous aimez le concret et que vous êtes prêt à relever le défi, contactez-nous !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.