Temporis Saint Jean d'Angély
4 rue Gambetta17400 Saint Jean d'Angély
Voir sur la carte Tel : 0586301240 Fermé Aujourd'hui
Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 18h00 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
Nous collectons et traitons vos informations personnelles aux fins suivantes : Politique de protection des données à caractère personnel
Si vous êtes passionné(e) par le monde de la poissonnerie, que vous êtes dynamique, rigoureux(se), autonome, organisé(e), avec un excellent sens du contact et de la communication, cette opportunité pourrait être la vôtre.
L'agence Temporis de Saint Jean d'Angely recherche activement un Poissonnier ou une Poissonnière professionnel(le) pour l'un de ses clients basé à Saint jean d'Angely.
Vous serez responsable de la tenue du rayon poissonnerie.
Vos principales missions incluent :
- Réception et vérification de la conformité des produits livrés.
- Maîtrise de l'approvisionnement du rayon (rotation, étiquetage, gestion des stocks).
- Application des techniques de vente et accueil et conseil des clients en respectant la charte du magasin.
- Connaissance et application des règles d'hygiène.
- Participation aux inventaires.
Le profil recherché :
Vous disposez d'une expérience d'au moins 1 an en tant que Poissonnier/Poissonnière, que ce soit dans une poissonnerie artisanale ou un rayon poissonnerie en grande distribution.
Votre dynamisme, rigueur, autonomie, sens de l'organisation font de vous le candidat idéal.
Vous êtes soucieux (se) de la satisfaction client et avez d'excellentes compétences en communication.
Si vous êtes passionné(e) par la poissonnerie et que vous correspondez au profil décrit ci-dessus, n'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique au sein de notre client en grande distribution.
Pour postuler, veuillez envoyer votre CV à agence.stjeandangely@temporis.fr ou contactez l'agence au 0586301240 pour plus d'informations.
Nous sommes impatients de vous accueillir au sein de notre équipe et de contribuer ensemble au succès de notre client.
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.