Pointeur / Soudeur MIG – Votre talent mérite d’être reconnu !

TEMPORIS ANNECY, votre agence locale engagée, recherche pour l’un de ses clients un(e) Pointeur/Soudeur expérimenté(e) et passionné(e) par le travail du métal.

Votre mission : donner vie à des structures métalliques sur-mesure
Vous aimez créer, souder, fignoler ? Ce poste vous permet d’exprimer pleinement votre savoir-faire !

Au quotidien, vous allez :

Réaliser des garde-corps, portails, portes tôlées… et bien plus encore.
Maîtriser la soudure MIG semi-auto pour des assemblages solides et soignés.
Apporter une attention particulière aux finitions et au contrôle qualité.
Participer à la manutention des pièces dans le respect des règles de sécurité.

Les conditions :

35h/semaine, du lundi au vendredi – vos week-ends sont pour vous !
Rémunération à convenir selon votre profil (on valorise les vraies compétences !)

Et vous, c’est tout bon si :

Vous avez une expérience confirmée en soudure MIG et métallerie.
Vous êtes à la fois rigoureux(se), organisé(e) et polyvalent(e).
Vous aimez le travail bien fait, le travail en équipe, et savez aussi être autonome.

Pourquoi postuler ?

Pour intégrer une entreprise qui mise sur la qualité et l’humain.
Pour exercer un métier concret et technique, avec des projets variés.
Pour rejoindre TEMPORIS ANNECY, une équipe locale proche de vous et à l’écoute de vos ambitions.

Venez nous rencontrer directement au 9 avenue des Romains à Annecy, sans rendez-vous du lundi au vendredi (10h-12h / 14h-18h).
Ou appelez-nous au 04 50 24 27 19, on sera ravis d’échanger avec vous !

TEMPORIS ANNECY – Plus qu’un job, une vraie rencontre.

Savoirs et savoir-faire

Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées selon les instructions, documents techniques, plans, ..., Intervenir sur des matériaux en acier et ses alliages, Contrôle visuel

Qualités requises

Travail en équipe, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Rigueur

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.