Temporis Lille

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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 31/10/2024
  • Référence 9932965231
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail TEMPLEMARS (59175)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 13€ / Heures

Offre d'emploi en Intérim à
TEMPLEMARS (59175) Plombier polyvalent H/F

L'agence Temporis Lille recherche pour l’un de ses clients « un Plombier Polyvalent H/F », poste basé dans le périmètre du Centre Technique avec des déplacements réguliers (sites clients, parcs, dépôts).

Vous rejoindrez une entreprise spécialisée dans la réalisation d’installations de plomberie sur mesure (sanitaires, canalisations) et l’aménagement de bâtiments dans le respect des consignes et des plans.

Missions :

Lire les plans et réaliser des installations de plomberie : pose de tuyauteries, robinets, sanitaires, douches.
Préparer et reconditionner les bâtiments (sols, menuiserie, peinture) et assurer le nettoyage après travaux.
Vérifier la conformité des conditions de transport et signaler tout dommage éventuel.
Participer aux phases de manutention lors des chargements et déchargements.

Profil :

Autonomie, sens de l'organisation et respect des consignes.
Expérience en lecture de plans et compétences en soudure, traçage, collage.
Connaissance des normes de qualité, hygiène, et sécurité.
Habilitations requises pour le travail en hauteur et la conduite de plateformes élévatrices (CACES PEMP Nacelle un plus).

Conditions :

Mission en intérim, évolutive vers un CDI selon le profil.
Rémunération au SMIC + primes.
Temps de travail : 35h/semaine en horaires de jour, évolutif à 39h.
En rejoignant Temporis, vous bénéficierez de nombreux avantages, notamment :

Services du FASTT (mutuelle, garde d'enfants, mobilité…)
Accompagnement personnalisé et acomptes chaque vendredi
Prime de fin de mission (10%) et prime de congés payés (10%)
Possibilités de formation pour évolution de carrière

Nos agences Temporis recrutent également sur Seclin !

Qualités requises
Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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