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Temporis Quimperlé

3 rue de la Paix
29300 Quimperlé
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Tel : 02 57 68 66 26 Fermé Aujourd'hui
9h-12h et 14h-18h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 13/03/2025
  • Référence 9933242182
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail CLOHARS CARNOET (29360)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Base 35h avec IFM et ICP ; 2 297,44 € brut mensuel

Offre d'emploi en Intérim à
CLOHARS CARNOET (29360) Plombier / Plombière chauffagiste

Notre agence Temporis Quimperlé recherche pour l'un de ses clients basé à Kervignac, deux plombiers N3 minimum pour intervenir de manière autonome sur un chantier de logement neuf, en installation de réseaux de cuivre, PE, VMC, chaudière gaz et équipements sanitaires.

Missions :

En tant que plombier, vos principales missions seront :
Installation des réseaux de plomberie : Poser les conduites d'eau et d’évacuation (cuivre, PE) selon les plans techniques.
Mise en place des équipements sanitaires : Installer les équipements sanitaires (baignoires, WC, douches, chaudières) en respectant les normes de sécurité.
Raccordements et tests : Effectuer les raccordements aux réseaux d’eau, gaz et évacuations et réaliser des tests d’étanchéité.
Maintenance et dépannage : Repérer et réparer les fuites, remplacer les pièces défectueuses et entretenir les installations.
Lecture de plans : Lire et suivre les plans pour réaliser les installations correctement.

Profil recherché :

Niveau N2 minimum en plomberie avec une expérience sur chantiers.
Rigueur, sérieux et respect des règles de sécurité.

Ce que nous proposons :

Prise de poste rapide, possibilité de démarrer sur chantier en fonction des zones d’intervention.
Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un projet de logement neuf passionnant.

Vous êtes prêt à rejoindre une équipe motivée et à mettre vos compétences en plomberie et en soudure au service de ce projet ? Postulez dès maintenant !

Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Travail en équipe, Curiosité, Capacité de décision
Avantages
Mutuelle, Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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