Nous recrutons pour un de nos clients un Plombier Chauffagiste H/F à Goderville en INTERIM
Notre Client:
Spécialiste dans le secteur du bâtiment.
Les Missions:
En tant que plombier chauffagiste, vous serez en charge :
- D'installer, de réparer et d'entretenir toutes installations de plomberie, de robinetterie, des appareils sanitaires, thermiques chauffage, des canalisations et des tuyauteries
- D'assurer le fonctionnement du système et de l’absence fuite
- D'expliquer aux clients et autres intervenants sur le chantier son intervention.
Votre profil:
Idéalement titulaire d'un CAP/BEP plombier chauffagiste, vous justifiez d'un expérience d'au moins 2 ans.
Avoir son petit outillage est un +
Rémunération / Avantage:
A partir de 12.50€/H
Horaires / Durée de la mission:
35H/Semaine du lundi au vendredi
Avantages agence:
Temporis Fécamp vous propose un suivi personnalisé
+ Des acomptes à la semaine
+ 21% de rémunération à chaque fin de mission correspondant aux CP et aux indemnités de fin de missions
+ compte épargne temps (CET) pour placer vos IFM (Indemnité de Fin de Mission) sur un compte qui vous rapporte
+ Mutuelle (en fonction d’un nombre d’heures minimum)
+ Formation continue
+ CE (réduction parc de loisirs, concerts, cinéma...)
+ Avantage FASTT (location de véhicules à prix réduit, garde d'enfants, recherche de logement…)
+ Une application sur smartphone pour vos documents (Contrats, bulletins de Salaire…)
Nous vous accueillons en agence de 8H à 12H et de 14H à 19H.
Fort d'un réseau de plus de 180 agences de travail temporaire réparties dans toute la France, Temporis en seine maritime vous accompagne depuis plus de 15 ans.
Temporis Fécamp rayonne sur les villes de: Goderville, Saint Leonard, Epreville, Criquetot-l'Esneval, Turretot, Gonneville-la-Mallet, Étretat, Sassetot-le-Mauconduit, Les Loges, Valmont, Yport, Tourville-les-Ifs, Thiétreville, Angerville-l'Orcher…
Nos intérimaires travaillent dans l’industrie, logistique, BTP, transport, TIC, Ressource Humaines, Administratif, Tertiaire…
- Qualités requises
Autonomie, Capacité d'adaptation, Prise de recul, Réactivité
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.
