Offre d'emploi en Intérim à
HAGETMAU (40700) Plombier / Plombière

La Team Temporis Hagetmau recherche un "Plombier H/F" en Intérim pour une mission à pourvoir au plus vite.
Si comme nous, tu es énergique, convivial(e) et professionnel(le) rejoint l'aventure TEMPORIS
La Team Temporis c'est 4 agences 1 équipe !!

Sous la responsabilité de votre chef d’équipe, dans des chantier neuf ou rénovation,
Vous réalisez des interventions de dépannage, d'installation et d'entretien de systèmes de plomberie et de chauffage.
Vous diagnostiquez et réparez les pannes et les fuites.
Vous Assurez la conformité des installations aux normes en vigueur.
Vous possédez une expérience significative dans ce domaine.
Vous respectez les règles de sécurité et les procédures de l'entreprise.
Spécificités de la mission :
- Horaires de journée
- Pas de travail le week-end
- Manutention à prévoir

Travailler avec La Team Temporis c'est 4 agences, 1 équipe à votre écoute et à votre service !!

On vous attend sur notre site, ou dans l'une de nos 4 agences Temporis Hagetmau, Mont de Marsan, Dax ou Tyrosse.

Rappel des avantages de la mission :
- 10% d'indemnités de fin de mission
- 10% d'indemnités de congés payés
- Compte Epargne Temps
- Acompte possible toutes les semaines

Pour résumer :
-Poste recherché : Plombier H/F
-Lieu du poste : Hagetmau
-Type de contrat : Interim

Votre rémunération :
- Taux horaire : selon experience Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au 05.58.05.85.53
=> Par mail à : agence.hagetmau@temporis.fr
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c’est 4 agences, une équipe !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.