Temporis Annecy

9 avenue des romains
74000 Annecy
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Tel : 04 50 24 27 19 Ouvert Aujourd'hui
8H-12H / 14H-18H30 Les vendredis 18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 02/12/2024
  • Référence 9933028051
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 1 an
  • Lieu de travail SILLINGY (74330)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon profil

Offre d'emploi en Intérim à
SILLINGY (74330) Plombier H/F

TEMPORIS Annecy - l'agence d'emploi à taille humaine, où bienveillance et professionnalisme se conjuguent au quotidien.

Vous partagez nos valeurs d’autonomie, d'énergie et de respect ? Rejoignez-nous en tant que Plombier (H/F) à Annecy !

Vos missions :

Démonter d’anciennes installations (chauffage, sanitaire, etc.).
Poser et raccorder des éléments sanitaires et de chauffage (tuyauteries, appareils).
Installer des tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PER) et vérifier l'étanchéité.
Diagnostiquer les pannes (fuites d’eau, gaz) et réparer ou remplacer les pièces défectueuses.
Régler les installations et contrôler les températures et pressions.

Profil recherché :

Vous avez une première expérience réussie en plomberie.
Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens du service client.
Vous aimez travailler en équipe tout en sachant gérer vos missions en toute autonomie.

Pourquoi rejoindre l’équipe TEMPORIS Annecy ?

Intégrez une équipe conviviale et professionnelle.
Profitez d’opportunités de formation continue.
Travaillez dans un cadre valorisant autonomie et responsabilités.

Comment postuler ?

Ne tardez plus ! Postulez dès aujourd'hui ou venez directement nous rencontrer à l'agence TEMPORIS Annecy, située au 9 Avenue des Romains. Nous vous recevons sans rendez-vous de 10h à 12h et de 14h à 18h.

Chez TEMPORIS, le contact humain est notre priorité. Optimisez vos chances en passant à l'agence !

Savoirs et savoir-faire
Installer du mobilier sanitaire, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Rigueur, Sens de l'organisation, Sens de la communication, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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