Le monde de l'industrie est un monde dans lequel tu t'épanouis ?
Tu as déjà occupé des postes de plieur en autonomie auparavant ?

Nous recrutons pour l'un de nos clients, un plieur H/F.

Tes missions principales seront :
- Le réglage de la machine en amont,
- Le pliage des matériaux,
- La lecture des plans,
- Le contrôle de la qualité du produit,
-...

Voici les derniers éléments :
- Horaires de journée et possible en 2*8
- Salaire selon expérience : entre 11.65€ et 14.50€ brut /heure

Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ?

Postule ou vient directement nous rencontrer à l'agence.

Estelle et Johan seront ravis de te rencontrer!

TEMPORIS ANGERS SUD
68 BD DU ROI RENE
49000 ANGERS
02 52 60 56 66

Savoirs et savoir-faire

Former, découper des métaux non-ferreux, Former, découper des minéraux, pierre, Former, découper des plastiques, composites, élastomères, Former, découper du bois, aggloméré, Former, découper du verre, Intervenir sur des matériaux à forme profilés, poutres, poutrelles, Intervenir sur des matériaux en forme de barres, Intervenir sur des matériaux en forme de fils, Intervenir sur des matériaux en forme de plaques, Intervenir sur des matériaux en forme de tôles épaisses, Intervenir sur des matériaux en forme de tôles fines, Intervenir sur des matériaux en forme de tubes, couronnes, Former, découper des métaux ferreux, Contrôler l'état et la qualité d'une pièce ou d'une série, Identifier des non-conformités, Logiciel de supervision, Appliquer les mesures correctives, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Indicateurs de suivi de production, Détecter un dysfonctionnement, Indicateurs de suivi d'activité, Machines à commandes numériques, Lecture de documents techniques, Métrologie, Entretenir des équipements, Assurer une maintenance de premier niveau, Coordonner l'activité d'une équipe

Qualités requises

Autonomie, Travail en équipe, Réactivité

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.