Temporis Lorient

5 Boulevard Maréchal Joffre
56100 LORIENT
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 13/11/2024
  • Référence 9932976772
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail LORIENT (56100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Salaire selon expérience, entre 2 160€ et 3 000€ (IFM et ICP inclus)

Offre d'emploi en Intérim à
LORIENT (56100) Plaquiste N3 H/F

Ton agence TEMPORIS LORIENT est en quête d’un(e) plaquiste talentueux(se) pour intervenir sur le secteur de Lorient.

Disponible rapidement et prêt(e) à t'engager sur du long terme ? Continue ta lecture et rejoins-nous sans tarder !

Tes missions :
- Poser des plaques de plâtre (type placo) sur murs, plafonds, ou ossatures métalliques pour créer cloisons, doublages et faux plafonds.
- Installer des matériaux isolants pour optimiser l’isolation acoustique et thermique des espaces.
- Réaliser des joints et appliquer les enduits pour des finitions impeccables.
- Poser des plafonds suspendus avec précision.
- Lire et interpréter les plans de construction pour un positionnement parfait des cloisons, plafonds et ouvertures (portes, fenêtres).

Profil recherché:
- Une expérience significative en tant que plaquiste (niveau attendu N3)
- Aimer travailler en équipe
- Être complètement autonome sur le poste

Un poste à temps plein, aux horaires de journée.
Salaire selon expérience, entre 2 160€ et 3 000€ (IFM et ICP inclus)

Tu es motivé(e), et tu cherches une nouvelle aventure où tu pourras t’épanouir ? Nous avons hâte de te rencontrer !

Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à votre disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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