Temporis Angers Nord

82 Avenue des Hauts de Saint-Aubin
49100 Angers
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Tel : 02.44.51.24.40 Fermé Aujourd'hui
08h00 - 12h00 & 14h00 - 18h30
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 13/11/2024
  • Référence 99328030316
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail AVRILLE (49240)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire A partir de 13.34€ brut de l'heure + IFM + ICP

Offre d'emploi en Intérim à
AVRILLE (49240) PLAQUISTE H/F

Tu as un talent pour tout plaquer et tout poser ?

Ne quitte pas cette annonce, nous avons le poste pour toi !

Notre client recrute un plaquiste H/F sur avrillé dès que possible !
Tes missions seront variées en fonction de ton degré d'autonomie.

En partant de la lecture des plans jusqu'à la pose des plaques et la création des cloisons, tes meilleurs alliés seront la truelle, la spatule, le mètre ou les outils électroportatifs.

Alors ça te tente ?
Voici les derniers détails pour cette mission :

- Pas de travail le week-end ( uniquement du lundi au vendredi et uniquement en journée !! )
- Ta rémunération sera établie en fonction de la grille du BTP.

Alors partant(e) pour cette nouvelle aventure ?

Postule ou viens directement nous rencontrer en agence!

Estelle, Alice et Maëla seront ravies de t'accueillir pour un entretien !

TEMPORIS ANGERS NORD
82 AV des Hauts de St Aubin
49000 ANGERS
02 44 51 24 40

La TEAM TEMPORIS ANGERS NORD vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à12h et de 14h à 18h30, avec des supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
- des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les jeudis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

Savoirs et savoir-faire
Monter des cloisons ou faux-plafonds, Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Capacité de décision

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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