Peintre Naval Finition (H/F) – Participe à la création de catamarans d’exception !

TEMPORIS LORIENT recherche un(e) peintre naval en finition pour son client, une entreprise spécialisée dans la construction de catamarans haut de gamme.

Rejoins une équipe engagée où savoir-faire et précision sont au cœur de chaque projet !

Tes missions :
- Préparer les surfaces : ajustement, masquage, application d’enduits et ponçage minutieux pour un rendu impeccable.
- Appliquer la peinture : suivre rigoureusement les cycles de peinture et garantir une finition haut de gamme.
- Réaliser les finitions : effectuer les retouches nécessaires pour assurer un résultat irréprochable.
- Assurer la protection des zones de travail : installation des échafaudages et bâches thermorétractables pour un environnement sécurisé et efficace.

Horaires : 39h/semaine, du lundi au vendredi midi – un long week-end dès le vendredi après-midi !
Rémunération : entre 2 160 € et 2 700 € brut/mois (IFM/ICP inclus), selon ton expérience.
Un poste durable au sein d’une entreprise dynamique et tournée vers l’innovation.

Ton profil :
- Formation : CAP/BP peintre ou équivalent.
- Expérience : Minimum 1 an en peinture, idéalement dans le secteur naval ou industriel.

Si tu recherches un défi stimulant dans un cadre exigeant mais convivial, postule dès maintenant !
TEMPORIS LORIENT est à tes côtés pour saisir cette belle opportunité professionnelle.

Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement, santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à votre disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.