Vous êtes passionné(e) par le secteur de la construction et le travail manuel ?
Rejoignez notre équipe dynamique !

Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le domaine du marquage au sol, la signalisation et le mobilier urbain, un(e) Travailleur Public (TP) expérimenté(e) pour des missions variées et enrichissantes.

Votre mission :

Réaliser des travaux de marquage au sol et de signalisation verticale.
Mettre en place des revêtements en résine avec cailloux.
Installer et entretenir le mobilier urbain.
Travailler sur différents chantiers situés dans la zone de Saint-Amand.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste stable du lundi au vendredi, de 7h à 17h.
Travail physique et manuel, qui vous permettra de voir l'impact direct de votre travail sur le terrain.
Vous serez accompagné(e) pour apprendre et vous perfectionner.
Ambiance conviviale et équipe soudée !
Rémunération attractive : SMIC + prime panier de 11 € par jour.

Prêt(e) à relever ce défi ?

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h00 et de14h à 18h00, avec de supers avantages :

- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
- des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc.)
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les mercredis
- d'un compte épargne temps rémunéré à 5%
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
- d'un café quand vous venez nous voir

Postulez dès maintenant en vous connectant sur notre site www.temporis.fr et en créant votre espace candidat.

Savoirs et savoir-faire

Appliquer la résine, Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques, Appliquer une peinture, Conditionner un produit

Qualités requises

Travail en équipe, Sens de la communication, Sens de l'organisation, Rigueur, Autonomie

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.