Temporis Saint Jean d'Illac

559 bis, Avenue du Las
33127 Saint Jean d'Illac
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Tel : 05 56 78 19 08 Ouvert Aujourd'hui
08h30-12h30 et 14h-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 15/10/2024
  • Référence 9932914352
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail ST JEAN D ILLAC (33127)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
ST JEAN D ILLAC (33127) Peintre industriel / industrielle au pistolet

Temporis Saint Jean d'Illac, une équipe dévouée pour vous !
Notre agence va de l’avant, chaque CV et chaque candidature sont pris en compte dans le but de vous trouver LE job.
Aujourd’hui, nous recherchons un peintre cabine (H/F) sur Saint Jean d'Illac.

Attention, la ville n'est pas desservie par les transports en commun.

Vous avez une formation de peintre en carrosserie, une expèrience significative dans le domaine.

Vos missions principales consisteront à :

• Preparation des surfaces
• Peinture cabine
• Finition peinture
• Respect des process

Taux horaire : à partir de 11,65 + 13e mois + Tickets restaurants + prime de poste + 10% d'indémnités de congés payés + 10% d'indémnités de fin de mission

Horaires : 3x8 (05h00-13h00 / 13h00-21h00 / 21h00-05h00) possible travail en 3x8.

Toujours là ? Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience !

TEMPORIS Saint-Jean-d’Illac, c’est aussi :
- Une équipe souriante, à votre écoute ;
- + 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés ;
- Des acomptes chaque semaine, à la demande ;
- Une mutuelle et autres aides (mobilité, logement, garde d’enfants, etc), via le FASTT

Si vous souhaitez commencer à conduire avec nous, contactez au plus vite Anaïs Jimmy et Alexandre en postulant à cette offre !

Ton agence TEMPORIS rayonne sur les communes de Saint-Jean-d’Illac, Martignas-sur-Jalle, Cestas, Sainte-Hélène, Canéjan, Andernos-les-Bains, Audenge, Lanton, Arès, Bordeaux, Léognan, Mérignac et bien d’autres !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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