Offre d'emploi en Intérim à
FONDETTES (37230) PATISSIER H/F PATISSERIE BOULANGERIE

3,2,1 Pâtissez ! Si tu es passionné(e) par l'univers de la pâtisserie et tu connais le domaine ? Alors lis vite la suite !

Notre client, boulangerie pâtisserie artisanale au nord ouest de Tours recherche son : PATISSIER EXPERIMENTE (H/F)

Tu as la possibilité aujourd'hui d'intégrer une entreprise ayant plusieurs boulangeries pâtisseries modernes en plein développement, tournée vers les produits faits maison et les nouvelles formes de restauration
Tu travailleras au sein du point de vente
Tu as déjà travaillé dans cet univers

Si tu aimes régaler tes clients, alors n'en perds pas une miette et postule !

Informations complémentaires :
Horaires du lundi au samedi si besoin - Heures de nuit, heures supplémentaires payées

Mission longue durée avec opportunité à long terme possible à partir de fin septembre 2024, début octobre

Bénéficies aussi des avantages de l'intérim en travaillant chez Temporis :
Indemnités de Fin de Mission/Indemnités Congés Payés à hauteur de 20% du salaire
Mutuelle intérimaire dès 414h de travail cumulés, CET
Aide au logement, à la mobilité et à la garde d'enfant par le FASTT

Virginie, Bertrand et Jean attendent ton CV avec impatience sur notre site Temporis.fr ou bien appelle-nous au 02 46 990 690

Savoirs et savoir-faire

Caractéristiques des pâtes de pâtisserie, Conditionner des produits de pâtisserie, confiserie et chocolaterie, Cuire des produits de pâtisserie, confiseries ou pièces de chocolat, Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers, Pétrir une pâte de pâtisserie, Caractéristiques des farines, Mélanger des produits et ingrédients culinaires, Conversion d'unités de mesure, Calcul de quantité, Appareil de conditionnement, Chaîne du froid, Nettoyer du matériel ou un équipement, Entretenir un poste de travail, Gestion des stocks et des approvisionnements, Définir des besoins en approvisionnement

Qualités requises

Travail en équipe, Rigueur, Curiosité, Autonomie

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.