Temporis Dax

41 avenue de la Liberté
40990 Saint-Paul-lès-Dax
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Tel : 05.58.89.91.17 Ouvert Aujourd'hui
8h-12h30 & 14h-18h
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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 26/12/2024
  • Référence 9932770437
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 6 mois
  • Lieu de travail CASTETS (40260)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 11.65€ brut horaire + paniers

Offre d'emploi en Intérim à
CASTETS (40260) Ouvrier Polyvalent en industrie H/F

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Dax recherche pour un de ses clients un(e) Ouvrier(e) polyvalent en industrie H/F.Pour un poste basé à Castets.

Au sein d'une entreprise industrielle, vous serez amené à intervenir sur différentes machines industrielles : assemblage, découpage, débit, etc...
Vous êtes à l'aise à la manipulatoin de machines manuelles, vous avez des bases solides en lecture de plans.
Vous travaillez sous la responsabilité du chef de production en suivant les consignes et régles de sécurité propres à l'entreprise utilisatrice.

Vous travaillez en équipe de matin, 7h-14h.

Pour résumer :
-Poste recherché : Ouvrier Polyvalent des industries H/F
-Lieu du poste : Castets
-Type de contrat : Intérim

Votre rémunération :
- Taux horaire : 11.65€ Brut + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au 05.58.89.91.17
=> Par mail à : dax.recrutement@temporis.fr
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présent sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c’est 4 agences, une équipe !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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