Tu rêves de mettre les mains à la pâte et de régaler le monde avec tes créations sucrées ?
La pâtisserie, c’est ta passion? Parfait ! On a un poste qui va te faire fondre de bonheur !
Le job :
Enfile ton tablier et rejoins une équipe où la gourmandise est reine !
Nous recherchons un pâtissier (H/F) talentueux pour fabriquer de délicieuses douceurs.
Au programme :
Création de biscuits à la perfection, de la pâte à la garniture, tout est entre tes mains !
Maîtrise de la poche à douille pour des finitions qui en mettent plein les yeux (et l'estomac).
Participer à la magie de la production tout en respectant les recettes et les délais.
Travailler en étroite collaboration avec une équipe passionnée dans une ambiance conviviale.
Ce que nous recherchons :
Tu adore la pâtisserie et tu sais déjà manier la poche à douille avec talent ? Alors tu es la personne qu’il nous faut !
Que tu sois un pro de la pâtisserie ou un passionné en reconversion, ta motivation et ta créativité seront tes meilleurs atouts.
Disponible pour des horaires en roulement (7h-14h, 9h-16h ou 10h-19h) du lundi au vendredi ?
Parfait, tu pourras jongler entre grasse matinée et fin de journée douce comme un gâteau !
Pourquoi nous rejoindre ?
Parce qu’on te propose bien plus qu’un simple boulot !
Chez Temporis Quimperlé, on t’offre une expérience savoureuse où ton talent fera la différence.
Une équipe sympa, des horaires équilibrés et surtout… la chance de travailler au cœur de la gourmandise !
Comment postuler ?
Si tu es prêt(e) à relever le défi et à rejoindre l’aventure sucrée, envoie ton CV à Temporis Quimperlé.
Ou appelle-nous pour plus d'infos !
Viens faire pétiller tes journées avec nous et réveille le pâtissier qui sommeille en toi !
- Savoirs et savoir-faire
Moulage de pièces de chocolat, Caractéristiques des farines, Calcul de quantité, Chaîne du froid, Nettoyer du matériel ou un équipement, Entretenir un poste de travail
- Qualités requises
Rigueur, Autonomie, Travail en équipe
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.