Temporis Saint-Malo

17, bd des Talards
35400 Saint-Malo
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 06/09/2024
  • Référence 99318268721
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail TINTENIAC (35190)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire 1747€ Brut Mensuel+ 10% indmenités de congés payés et 10% inemnités de fin de mission.

Offre d'emploi en Intérim à
TINTENIAC (35190) Ouvrier / Ouvrière du paysage

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis!

Aujourd'hui votre agence Temporis Saint-Malo recherche un ouvrier paysagiste/F

Suite au démarrage de la saison, notre client recherche son artiste en herbe !

Dans une équipe de 3 personnes et sous la responsabilité du chef d'équipe , vous assurez l'entretien d'espace vert pour le compte d'une collectivité.

Vous participerez aux travaux de taille et la tonte des espaces verts.

cela vous intéresse ?

La tondeuse et le souffleur sont vos joujoux? Vous savez faire face aux aléas de la météo? Rigoureux(se), méthodique, vous savez travailler avec goût et sensibilité. Vous faites preuve d’implication dans votre travail. Vos valeurs humaines seront un vrai « plus ».
Vous avez de l'expérience et/ou une formation dans le domaine du paysage ?

Parfait nous vous attendions !

Ce poste est à pourvoir de suite sur le secteur de TINTENIAC
Tic..Tac..Tic...Tac.. on attend votre CV !


Ce poste vous intéresse?

Postulez vite !

Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme :
- La mise en place d’un CET
- La mise en place d’une mutuelle
- Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM
- La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner
- Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement)
- La possibilité de demander des acomptes

Qualités requises
Rigueur, Sens de l'organisation, Force de proposition, Curiosité, Autonomie
Avantages
Participation/action, CE, Mutuelle, Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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