Offre d'emploi en Intérim à
HASPARREN (64240) Opérateur / Opératrice sur presses H/F

Rejoignez notre équipe de super-héros métalliques !

Nous recherchons un opérateur sur presses H/F avec un sens de l'humour en acier inoxydable pour intégrer l’équipe de l’un de nos clients.
Si vous avez toujours rêvé de manipuler des machines impressionnantes, ce poste est fait pour vous !

Dans un milieu industriel vos missions consisteront à :
- Réaliser la découpe des matériaux en plaçant la pièce sur le support et procéder à la coupe ou à la mise en forme en suivant le dossier de fabrication.
- Vérifier la qualité et repérer les non-conformités.
- Effectuer des opérations de formage ou de découpage.
- Contrôler et réaliser des contrôles fréquents pour s’assurer de la conformité de fabrication.
- Alerter les régleurs en cas d’anomalie.

Vous l’aurez compris, vous devrez prendre connaissances des priorités et des instructions spécifiques au poste. De la manutention sera à prévoir pour déplacer les outils de presses en vue de leur installation sur les machines. L’utilisation d’un chariot élévateur pourra être demandée.

Si vous êtes débutants, l’entreprise propose de vous former ! La lecture de plans techniques vous sera tout de même demandé.

Pour un contrat de 36h30, vous travaillerez en horaires décalée :
Du lundi au jeudi 05h-13h, le vendredi 5h-12h et la semaine suivante du lundi au jeudi 13h-21h et le vendredi 12h-19h.
Vous aurez 30 min de pause repas ce qui engendrera une indemnité repas par jours travaillés de 6,80€ et une prime d’équipe de 0.70€ brut/h.
Votre rémunération sera entre 12,01€ et 12,50 € brut /h selon votre expérience. A ceci se rajoutera vos indemnités de fin de mission et de congés payés.

Vous êtes arrivé au bout de votre lecture ?

Nous n’attendons plus que vous !

Jessica, Laura et Sophie

Avantages

Primes

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.