Temporis Experts & Cadres Toulon

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Recherche d'emploi

Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 05/01/2025
  • Référence 9933085762
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail TOULON (83000)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
TOULON (83000) Opérateur de paie H/F

L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Toulon Experts & Cadres (83000) recherche pour un de ses clients un(e) « Opérateur de paie » H/F sur Toulon.

Notre client recherche un(e) Opérateur(trice) de Paie rigoureux(se) et organisé(e). Sous la responsabilité du responsable paie, vous serez chargé(e) de l'intégralité du processus de paie, de la collecte des informations à la production des bulletins de salaire. Vous assurerez également un suivi administratif des dossiers liés aux salaires et aux charges sociales.

Missions :

- Collecter et vérifier les informations nécessaires à l’établissement de la paie (heures, absences, congés, primes, etc.).
- Préparer, calculer et établir les bulletins de salaire dans le respect des délais et des obligations légales.
- Assurer la gestion des déclarations sociales mensuelles et annuelles (DSN, charges sociales, etc.).
- Suivre les variables de paie (avantages en nature, indemnités, etc.).
- Gérer les absences, arrêts maladie, congés payés et autres éléments liés aux droits des salariés.
- Assurer un rôle de conseil auprès des salariés pour répondre à leurs questions liées à la paie.
- Mettre à jour et archiver les dossiers administratifs liés à la gestion de la paie.

Profil :

Vous êtes titulaire d’un Bac +2 en gestion des ressources humaines, comptabilité ou équivalent.
Vous avez une première expérience réussie (2 à 3 ans) dans un poste similaire ou au sein d’un service RH.
Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et idéalement un logiciel de paie.
Vous avez une bonne connaissance de la législation sociale et des règles de paie.
Vous êtes organisé(e), méthodique, et faites preuve de discrétion.
Un excellent relationnel et une capacité à travailler en équipe sont essentiels.

Postulez directement en ligne!

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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