L'agence d'emploi (CDI, intérim et formation) Temporis Bressuire (79300) recherche pour un de ses clients un OPERATEUR CONFECTION H/F

TEMPORIS, c'est :
* 200 agences réparties partout en France
* La force d'un grand groupe, l'agilité d'entrepreneurs indépendants très impliqués localement,
* L'humain enfin replacé au coeur du processus de recrutement

Missions :
- Réalisation des opérations de montage/démontage/assemblage d’articles
- Utilise les machines à coudre
- Respect des consignes et des procédures
- Contrôle la qualité et surtout la conformité des produits
- Respecte également les délais de livraison
- Réalise les opérations de finition

Un diplome ou une formation dans la couture vous sera demandée.
Une première expérience sur un poste similaire est exigée.
Dextérité, Précision et Persévérance sont les qualités indispensables pour réussir dans cette voie.

Tu te reconnais dans cette annonce ?

Alors n'attends plus et envoie nous ta candidature ! Nous te recontacterons pour échanger avec toi sur ta recherche et ta disponibilité !

A bientôt chez TEMPORIS

La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 09h à 12h et de 14h à 18h00, avec de supers avantages :
- de +21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
- des avantages de notre partenaire (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
- d'un CE riche en partenaires locaux
- d'acomptes à la demande tous les vendredis
- d’un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents.

Savoirs et savoir-faire

Assembler-monter du textile technique/non tissé, Assembler-monter du tissu léger (satin, soie, voile, ...), Assembler-monter du tissu lourd, Assister techniquement les agents de l'équipe (explication de schéma de montage, difficultés techniques), Appréciation visuelle (symétrie, couleur, ...), Caractéristiques des fils, Assurer une maintenance de premier niveau

Qualités requises

Autonomie, Capacité d'adaptation, Rigueur, Réactivité, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.