Vous avez trouvé cette annonce sympa ? Attendez de découvrir le job !
Notre équipe est à la recherche d’un monteur-soudeur H/F
Missions principales :
• Préparation et assemblage :
- Lire et interpréter les plans et spécifications techniques.
- Assembler et souder les composants métalliques selon les plans et spécifications.
- Utiliser et régler les équipements de soudage.
- Résoudre les problèmes techniques et les dysfonctionnements des machines.
- Assurer l'entretien et la maintenance de base des équipements.
• Contrôle de pièces :
- Effectuer des contrôles de qualité réguliers sur les pièces.
- Valider les pièces en complétant nos documents qualité.
- Renseigner les informations de production sur notre logiciel de suivi de fabrication.
Profil recherché :
- Vous êtes titulaire d’une formation (CAP, BEP ou Bac Rro) en soudure
- Vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en tant que soudeur
- Vous maitrisez les différentes techniques de soudure telles que : le TIG, MIG..
- Vous êtes capables de lire et interprété des plans techniques
- Vous êtes capables de travailler en toute autonomie et en équipe.
Alors ne recherchez plus ! Ce poste est fait pour vous !
Salaire et avantages :
- Taux horaire : 11,65€ et 16€ brut + 10% d’indemnité fin de mission + 10% d’indemnité congés payés
- Acomptes possibles chaque semaine
- Profitez des nombreux avantages du CE Temporis (réduction billetterie, voyages, locations de vacances ou encore bons d’achats dans les grandes enseignes)
- Mutuelle intérimaire et avantages du FASTT (aide au logement, à la mobilité)
- Accès privé et dématérialisé à vos documents
N’attendez plus, votre prochaine opportunité professionnelle est à un clic ! Postulez chez Temporis Charlieu dès aujourd’hui.
Océane et Sylvie vous attendent en agence !
Déposez votre candidature en ligne ou appelez-nous au 04/82/77/18/38.
- Qualités requises
Sens de la communication, Sens de l'organisation, Travail en équipe, Rigueur, Capacité d'adaptation, Autonomie
- Avantages
CE, Mutuelle
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.