Temporis Fréjus

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83600 Fréjus
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 16/01/2025
  • Référence 9933122051
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 6 mois
  • Lieu de travail BARJOLS (83670)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon expérience 1800 à 2200€ net avec primes IFM/ICP

Offre d'emploi en Intérim à
BARJOLS (83670) Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques


L'agence Temporis Fréjus recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique chez des particuliers et des professionnels un Poseur de panneaux photovoltaïques (h/f).

Votre rôle consistera à installer et poser des panneaux photovoltaïques, en respectant les normes de sécurité électrique. Vous serez amené à travailler en équipe, démontrant ainsi votre sens des responsabilités et votre autonomie.

Votre profil

Nous recherchons une personne précise et minutieuse, capable de travailler en autonomie tout en faisant preuve d'un excellent esprit d'équipe.

Le sens des responsabilités est essentiel pour ce poste.

- Précision et minutie
- Autonomie
- Esprit d'équipe
- Sens des responsabilités
- Installation de panneaux solaires
- Connaissance des normes de sécurité électrique
- Maîtrise des outils de mesure électrique

Si votre profil correspond : postulez en ligne, nous vous attendons !

Pourquoi nous rejoindre ?

· Avantages intérim : FASTT, indemnité de fin de mission (10%), indemnité de congés payés (10%), mutuelle
· Flexibilité financière : Acompte disponible chaque jeudi (demande à faire avant mercredi soir) et pas la semaine de la paie
· Simplicité administrative : Contrat et fiche de paie dématérialisés via notre application ARMADO

L'équipe Temporis Fréjus

Savoirs et savoir-faire
Caractéristiques des toitures en bois, Calcul dimensionnel (surface, volume, ...), Lecture de plan, de schéma
Qualités requises
Travail en équipe, Sens de la communication, Rigueur, Autonomie

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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