Charpentier Ossature Bois – Intérim
Vous êtes passionné par la construction bois et souhaitez mettre vos compétences au service d’une équipe dynamique ? Rejoignez Temporis pour une mission d’un mois à Vendargues !

Vos missions


Assembler et monter des structures en bois ou en matériaux composites (charpentes, ossatures préfabriquées), dans le respect des règles de sécurité
Implanter et sécuriser la zone de chantier
Monter des échafaudages
Fixer les structures, les pieds de charpente, les contreventements définitifs et les lisses
Ajuster les écartements de charpente
Poser et assembler des éléments de finition de structure


Profil recherché


Expérience significative en montage d’ossature bois
Rigueur, organisation et esprit d’équipe
Maîtrise de l’utilisation des outils de chantier
Connaissances en techniques de traçage, chevillage, levage, équerrage
Connaissance des matériaux composites et des techniques de charpente bois


Conditions de travail


Contrat d’intérim de 1 mois
Rémunération : entre 12,31€ et 14,55€/heure (+21% IFM et ICP)
Début de mission : dès que possible
Horaires : du lundi au vendredi
Lieu de mission : Vendargues

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à des projets stimulants, postulez dès maintenant !



Les + de l’agence Temporis Montpellier ;

10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
Des possibilités d'accompte 3 semaines par mois
Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !
Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission : aide au logement, location de véhicule, garde d’enfants…

Qualités requises

Travail en équipe, Sens de l'organisation, Rigueur, Autonomie

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.