Offre d'emploi en Intérim à
LORIENT (56100) Monteur accastillage H/F

Nous recrutons un Monteur Accastilleur passionné et expérimenté pour intégrer l'équipe dynamique de notre client, leader mondial dans la construction de catamarans haut de gamme.
Tu seras responsable de l'installation et de la maintenance des équipements essentiels sur les bateaux.

Tu travails sur les équipements suivants :
- Équipements de pont : installation des systèmes pour le gréement (mâts, haubans...) et la manœuvre des voiles (cordages, taquets, winches...).
- Équipements de sécurité : mise en place de hublots, radeaux de survie, chandeliers, et autres équipements essentiels.
- Aménagements extérieurs : pose de Bimini, plexiglas, échelles de bain, capots de pont, etc.
- Préparation et montage : préparation des surfaces, perçage, taraudage, étanchéité, vissage et boulonnage des équipements d'accastillage.

Mission longue : nous recherchons des candidats qui souhaitent s'investir sur du LONG TERME.

IMPORTANT : Une expérience dans ce domaine est demandé !
Salaire compris entre 2160€ brut mensuel et 2400€brut mensuel, pour 39H/semaine (IFM/ICP compris).

Si tu es méticuleux, as un sens aigu du détail et souhaites participer à des projets excitants dans le domaine maritime, cette opportunité est pour
toi !!

Tu recherches un poste dans un environnement de travail passionnant et des opportunités de formation continue, alors ne perds pas de temps et candidates vite !!

Nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose
Temporis Lorient : CE By Temporis, indemnité de mission +21 % de salaire brut ! Épargne entreprise, Fond d’actions sociales (aide au logement,
santé ou transport par exemple), Monter en compétence et prise en charge de formation et surtout une équipe souriante à votre disposition !
N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.