Temporis Melun
11 Rue du Général de Gaulle77000 Melun
Voir sur la carte Tel : 01 60 65 72 45 Ouvert Aujourd'hui
8h00-12h00 / 14h-18h Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
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Tu aimes les nouveaux défis ? Regardez-vite cette annonce !
Pour notre client dans l'installation des faux plafonds , nous recherchons activement un Métrologue H/F dans le domaine Aéronautique.
Poste à pourvoir en CDI.
Que proposons-nous ?
Rattaché(e) au Chef d'équipe Métrologie, vous aurez pour principales missions :
Réaliser la vérification et la maintenance des instruments de mesure (mécaniques, électriques, thermiques, etc.)
Assurer la traçabilité des instruments et leur gestion dans le respect des normes de métrologie (ISO 9001, ISO 17025, etc.)
Garantir la conformité des instruments aux exigences de qualité et aux spécifications techniques
Effectuer des contrôles réguliers pour vérifier la précision des instruments et garantir leur bon fonctionnement
Assurer un suivi des équipements et proposer des améliorations continues dans les pratiques de métrologie
de signaler les non-conformités et suivre les actions correctives associées
Profil recherché :
Solides compétences dans la lecture des plans, cotations ISO, l’évaluation d’acceptation et des conditions d’environnement ; l’interprétation et l’exploitation des résultats.
Vous aimez travailler en équipe
Anglais intermédiaire ( utilisation du logiciel en Anglais )
Vous êtes détenteur d'une formation BAC +2 :
BTS TPIL (métiers de la mesure ) ou équivalent ou DUT type mesures physiques.
Vous possédez une expérience dans le milieu industriel ou militaire et/ou dans la métrologie.
Salaire selon profil et expérience entre 35K€ et 45K€
La TEAM TEMPORIS vous attend à l'agence du lundi au vendredi de 08h à 12h et de 14h à 18h avec de supers avantages :
> Taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés, heures sup possible.
> Possibilité d'acompte sur paie à la semaine
> CE (billetterie, club vacances, …)
> Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant...)
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.