Temporis Châteaubriant

3 Bd Victor Hugo
44110 Châteaubriant
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9h00-12h00 & 14h00-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 17/09/2024
  • Référence 9932850132
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 2 ans
  • Lieu de travail GRAND FOUGERAY (35390)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire selon profil et expérience

Offre d'emploi en Intérim à
GRAND FOUGERAY (35390) Métallier-serrurier / Métallière-serrurière

TEMPORIS CHATEAUBRIANT, recrute Un(e) Métallier Serrurier Atelier F/H
Votre futur poste est peut-être là, alors n'hésitez pas : lisez et postulez !
Votre mission :
- Fabrication de garde-corps, portes métalliques, grilles, mains-courantes, …
- Lecture de plans
- Utilisation d’outillage manuel (meuleuse, ponceuse, équerre, pince, …)
- Soudure MIG et TIG Acier

Horaires de journée
39 heures semaine répartis en 4 jours et demi

Poste à pourvoir dès que possible
Vous souhaitez vous investir sur du long terme
Contrat en intérim dans un premier temps

Votre profil :

Diplômé d’un CAP et/ou BP Serrurier Métallier
Vous justifiez d'une première expérience sur des missions similaires.

Toujours partant(e) ?? Postulez

Comment :
Venez nous voir à l'agence Temporis de Chateaubriant, 03 Boulevard Victor Hugo ou en vous connectant sur notre site et en créant votre espace candidat.
On a déjà hâte de vous rencontrer !
Le Saviez-vous ? Devenir collaborateur chez TEMPORIS vous assure de nombreux avantages :
• 10% d’IFM et 10% d’ICP à la fin de vos missions
• Une équipe à votre écoute, facilement joignable et qui vous accueille dans un cadre convivial !
• Une mutuelle déclenchée automatiquement au bout de 414h de travail
• Un suivi personnalisé
• Un CE (tickets de cinéma, billetterie, voyages, locations de vacances, bon d’achats...),
• Des aides et services personnalisés dès la 1ère mission aide au logement, garde d’enfant, location, ….
• Prime parrainage de 80€ brut …

Qualités requises
Autonomie, Rigueur, Travail en équipe
Avantages
Primes, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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