Temporis Chalon-sur-Saône

7 Avenue Jean Jaurès
71100 CHALON SUR SAONE
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Tel : 03 73 55 04 62 Ouvert Aujourd'hui
8h/12h et 14h/18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 25/12/2024
  • Référence 9933016916
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise 3 ans
  • Lieu de travail CHALON SUR SAONE (71100)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Selon convention collective

Offre d'emploi en Intérim à
CHALON SUR SAONE (71100) Métallier-poseur / Métallière-poseuse

TEMPORIS CHALON, plus qu'une agence, c’est une team motivée et implantée localement !
Ici, nous œuvrons à te trouver LE job qui correspond à tes envies.

Nous recherchons un métallier poseur qualifié(e) pour rejoindre une équipe familiale et à taille humaine.
Le métallier poseur sera en poste en atelier, mais pourra tout aussi bien être amené à se rendre sur chantier.

Vos tâches :
- Découper de barres métalliques
- Assembler/souder d'éléments mécaniques
- Lire des plans
- Prémonter des éléments
- Préparer/charger des camions de chantier

En chantier :
- Ajuster/poser des éléments
- Découper /monter de structures métalliques
- Monter des éléments de métallerie
- Monter de la charpente métallique

Votre profil :
- Expérience préalable en tant que métallier poseur (2/3 ans minimum)
- Connaissance approfondie des techniques de construction et de fabrication
- Capacité à lire et à interpréter les plans techniques
- Compétences en soudage et en brasage
- Capacité à travailler avec différents matériaux tels que la tôle
- Bonnes compétences en résolution de problèmes et en collaboration d'équipe

Vos conditions :
- Rémunération : selon profil et expérience
- Horaires : de journée (flexibles) 39h/semaine
- Vous êtes prêt à vous engager sur du long terme (embauche)
- Vous êtes titulaire du permis B

Cette offre est faite pour vous… alors n'hésitez plus, postulez en ligne et contactez-nous à l’agence.

Cécilia, Lucas, Manon, Nazim et Aurélie

Toutes nos offres sont disponibles sur temporis.fr

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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