Offre d'emploi en Intérim à
ALBI (81000) Métallier industriel / Métallière industrielle

L'agence Temporis Albi recherche un métallier expérimenté pour une mission en intérim.

Vos missions :

Déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux
Tracer les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés, ...)
Découper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
Marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler (soudure-pointage, rivet, agrafe, colle, ...)
Contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions (meulage, ébavurage, redressage, ...)
Renseigner les supports qualité et de suivi de production/réalisation (incidents, interventions, ...)

Cette mission implique des grands déplacements!

Le caces R489 serait un vrai plus!

Alors pret à rejoindre l'avanture?

Voici vos avantages:
- Salaire de 13 €/h Brut
- Prime de déplacement
- 10% du salaire brut d'indemnité de fin de mission
- 10% du salaire brut de congé payé
- Mutuelle dès 414h
- Compte épargne temps rémunéré à 5%

Alors, si vous êtes prêt(e) à retrousser vos manches et à faire briller ces beaux engins, postulez vite chez Temporis Albi.

A très vite,
Stéphanie, Lucie, Martine et Chloé…

Plusieurs façons de nous joindre :
- par téléphone : 05.81.80.81.21
- à l'agence : 2 place du Maquis 81000 ALBI

Vous avez des questions ? Pas de problème, contactez nous directement !

Savoirs et savoir-faire

Assembler l'ossature secondaire d'un ouvrage, Assembler des éléments de structures métalliques, Installer des éléments de structures métalliques, Identifier une intervention à partir d'un dossier technique, Intervenir sur des matériaux en aluminium et ses alliages, Lecture de plan, de schéma

Qualités requises

Autonomie, Rigueur, Sens de l'organisation

Avantages

Primes, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.