Offre d'emploi en Intérim à
LEGE CAP FERRET (33970) Menuisier poseur / Menuisière poseuse de fermetures

Temporis Andernos les bains, une équipe dévouée pour vous !
Notre agence va de l’avant, chaque CV et chaque candidature sont pris en compte dans le but de vous trouver LE job.
Aujourd’hui, nous recherchons un menuisier poseur (H/F) sur le Nord Bassin

Vos missions :

- Pose de portes, fenêtres, volets, portails, pergolas, portes de garages
- Menuiserie aluminium essentiellement
- Utilisation des schémas et connaitre les techniques de pose de fermetures
- Manipulation les charges lourdes en respectant les normes de sécurité
- Lecture et interprétation des plans pour assurer une installation précise avec plans et fiches techniqies
- Travail en équipe

Vous avez une expérience dans la pose de menuiseries alu essentiement , pois et PVC est un plus
La motorisation de volets roulants, portes de garages enroulables, sectionnelles et portails n'a pas de secrets pour vous


Formation menuisier validée obligatoire , formation complémentaire est un plus

Salaire en fonction de l'expérience et diplômes selon grille du bâtiment+panier+trajet+transport+ 10% fin de mission +10% Congés payés.

Travail sans week-end 35h hebdomadaires

TEMPORIS Andernos, c’est aussi :

TEMPORIS Andernos, c’est aussi :
- Une équipe souriante, à ton écoute ;
- 21% d’indemnités de fin de mission et de congés payés ;
- Des acomptes chaque semaine, à la demande ;
- Des équipements de sécurité de qualité parce que ta sécurité est notre priorité
- Une mutuelle et autres aides (mobilité, logement, garde d’enfants, etc), via le FASTT



Si vous vous reconnaissez dans ce poste, appeler Anne-Marie , Nelly et Valérie

votre agence TEMPORIS rayonne sur les communes de Saint-Jean-d’Illac, Martignas-sur-Jalle, Cestas, Canéjan, Andernos-les-Bains, Audenge, Lanton, Arès , Lacanau et bien d’autres !

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.