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Temporis Bruz

1 Avenue du Général de Gaulle
35170 Bruz
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Tel : 0257672121 Fermé Aujourd'hui
8h-12h / 13h30-18h00
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 11/03/2025
  • Référence 9933236312
  • Contrat Intérim
  • Lieu de travail GUICHEN (35580)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire minimum 13.48€

Offre d'emploi en Intérim à
GUICHEN (35580) Menuisier / Menuisière d'atelier

Donnez vie à vos talents dans un atelier où le bois est roi !

Notre agence Temporis de Bruz, recherche pour l'un de ses clients, basé à Guichen, un menuisier atelier N3.
Notre client est un expert menuisier qui propose des solutions sur mesure pour les entreprises, intérieure ou extérieur.

Vous aurez donc en charge :

La fabrication de mobilier d'exception, de tables uniques et de menuiseries traditionnelles (fenêtres, portes...), en bois massif uniquement.
Travail minutieux et précis, dans le respect des techniques artisanales.

Votre profil :

Vous êtes expérimenté sur un poste similaire, avec une expérience significative Bois
Vous êtes N3 ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un remplacement d'arrêt maladie, de 8 semaines pour le moment.
Horaires : 35h lissées sur 2 semaines, amplitude horaires : 8h-12h /13h-17h : 1 semaine à 39h et 1 semaine à 31h
Rémunération : Convention du bâtiment, minimum 13.48€
Avantage : ticket restaurant 12.15€ / jour


N'hésitez pas à contacter Anaïs ou Karen, au 02 57 67 21 21 ou postulez en ligne.
L'agence est ouverte de 8h à 12h et de 13h30 à 18h00, du lundi au vendredi.

Rejoindre l'agence Temporis c'est :
-> Un accompagnement personnalisé sur-mesure;
-> Un salaire composé du taux horaire +10% fin de mission + 10% congés payés
-> Une possibilité d’acompte à la semaine
-> Un CE ( billetterie, club vacances, chèques vacances...)
-> un FASTT ( Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, prêt d'utilitaires...)

Avantages
Chèque repas

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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