Offre d'emploi en Intérim à
PLENEE JUGON (22640) Menuisier / Menuisière d'atelier

Temporis Lamballe : une équipe engagée, à l’écoute et déterminée à trouver les meilleurs talents pour les accompagner dans leurs projets professionnels.

Nous recrutons actuellement, pour le compte de notre client spécialisé dans la menuiserie, un menuisier d’atelier H/F.

Intéressé(e) ? Vous êtes au bon endroit !

Vos missions en atelier :
- Réaliser la découpe et l’usinage des matériaux (bois, PVC, aluminium) selon les plans et instructions.
- Assembler et monter les éléments de menuiserie avec précision.
- Effectuer les finitions, le ponçage et contrôler la qualité des pièces fabriquées.
- Entretenir et régler les machines et outils de l’atelier.
- Participer à l’optimisation des processus de fabrication.

Le profil recherché : Vous êtes organisé(e), minutieux(se) et autonome.
Vous maîtrisez la lecture de plans et l'assemblage. Une expérience en atelier ou sur un poste similaire est un véritable atout.

Ce poste est basé dans le secteur de Plénée-Jugon, au sein d’une entreprise dynamique.
Horaires fixes du lundi au vendredi.
Poste à pourvoir dès janvier 2025.

Pourquoi rejoindre Temporis ?
En tant que collaborateur Temporis, vous bénéficierez de nombreux avantages :
- Un Compte Épargne Temps (CET) pour optimiser votre rémunération.
- Une mutuelle avantageuse pour prendre soin de vous.
- Un salaire fixe, complété par 10 % de congés payés et 10 % d’indemnité de fin de mission (IFM).
- Des formations pour renforcer vos compétences.
- Un accompagnement personnalisé avec le FASTT (garde d’enfants, mobilité, logement).
- La possibilité de demander des acomptes sur salaire.

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, postulez dès maintenant !
Contactez Fiona et Coralie à l’agence Temporis de Lamballe. Nous avons hâte de vous rencontrer !

Avantages

CE, Mutuelle

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.