Temporis Rochefort
10 rue Michel Bégon17300 Rochefort
Voir sur la carte Tel : 05.46.89.55.78 Fermé Aujourd'hui
9h00-12h00 & 14h00-18h00 Contacter l'agence Voir les offres de cette agence
Nous collectons et traitons vos informations personnelles aux fins suivantes : Politique de protection des données à caractère personnel
Votre agence Temporis Rochefort recherche un·e menuisier·ère N3P2 pour un client situé à St Hippolyte. Le poste est à pourvoir rapidement pour plusieurs mois.
VOS MISSIONS :
• Aménagement intérieur
• Fabrication en atelier
• Divers travaux de menuiserie
PROFIL RECHERCHÉ :
• Expérience de plusieurs années dans la menuiserie justifiant du Niveau 3P2
• Sérieux·se, rigoureux·se et polyvalent·e
• Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité
• À l’aise aussi bien en fabrication en atelier qu’en pose sur chantier
CONDITIONS DE LA MISSION :
• Temps plein, 35 heures par semaine
• Du lundi au jeudi : 8h à 13h et 13h45 à 17h30 (horaires susceptibles de varier en fonction de l'emplacement du chantier)
• Embauche le matin directement sur le chantier
NOTRE PLUS ? Rejoindre Temporis, c’est bénéficier :
• 21 % à chaque fin de mission (correspondant aux congés payés et aux indemnités de fin de mission)
• D’un compte épargne-temps rémunéré à 5 %
• D’acompte à la demande tous les mercredis
• Des avantages de notre partenaire (mutuelle, logement, garde d'enfants, déplacements, mobilité). On vous simplifie la vie !
• D’un accompagnement personnalisé avec Caroline et Charlotte
• De possibilités d’évolution (nous avons des budgets de fPormation dédiés à nos meilleur·e·s intérimaires)
• D’un café ou d’un thé lorsque vous venez nous voir
• D’équipements de sécurité de qualité, parce que votre sécurité est notre priorité
Prêt·e à mettre vos compétences en action et à rejoindre une entreprise dynamique et reconnue sur le territoire ? Postulez dès maintenant !
- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.
La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.