Offre d'emploi en Intérim à
REDENE (29300) MENUISIER ATELIER H/F

Ton agence TEMPORIS LORIENT recherche un menuisier talentueux pour une mission durable chez l’un de nos partenaires basé à REDENE !
Tu rêves d’intégrer une équipe dynamique et conviviale ? Ne cherche plus, cette opportunité est faite pour toi !

Tes missions au quotidien :
- Préparation : Découper précisément les matériaux selon les dimensions demandées.
- Assemblage : Monter les différents éléments pour créer des structures solides et fiables.
- Finition : Ajuster les pièces pour obtenir un résultat impeccable et professionnel.
- Conditionnement : Organiser et sécuriser les produits finis sur palettes pour l’expédition.

Ton profil :
Tu es méthodique, minutieux et valorises le travail de qualité.
Tu disposes d’une première expérience ou maîtrises des bases en bricolage (manipulation d’outils comme visseuse, pistolet à colle, etc.).

Horaires : Lundi à jeudi 8h-12h et 12h45-16h30, vendredi 8h-12h.
Salaire : À partir de 2160 € brut/mois, évolutif selon ton expérience.

Tu es volontaire, polyvalent et prêt à relever le défi ? Postule en ligne dès maintenant !

Nous c'est LA TEAM TEMPORIS LORIENT et nous sommes impatientes de te rencontrer et de t'expliquer les détails de cette mission ainsi que tous les avantages et services que propose Temporis Lorient :

+21% sur votre salaire correspondant aux IFM (indemnités de fin de mission) et ICP (indemnités congés payés)
Des avantages de notre partenaire FASST (mutuelle, garde d'enfant, déplacement, mobilité, logement, etc).
Un CE riche en partenaires locaux
Des acomptes à la demande toutes les semaines
Un espace personnel dématérialisé pour tous vos documents
Des conseils personnalisés en fonction de votre parcours
Un café et un sourire lors de votre inscription

N’hésite pas à consulter nos offres d’emplois sur tout le bassin Lorientais mais aussi sur Quimperlé, Plouay, Languidic ou Hennebont.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.