La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Mont de Marsan recherche Mécanicien Monteur H/F,poste basé à Grenade sur l'Adour.

Notre client, acteur majeur dans le secteur des équipements agricoles, recherche un(e) mécanicien(ne) monteur(se) en intérim pour rejoindre son équipe dynamique.
Missions principales :

Monter et assembler des équipements agricoles (tracteurs, outils, machines spécialisées, etc.).
Réaliser les réglages et les essais des machines avant livraison.
Effectuer la maintenance préventive et corrective sur les équipements agricoles.
Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de production pour respecter les délais et les exigences de qualité.

Profil recherché :

Expérience significative en tant que mécanicien monteur, idéalement dans le secteur agricole ou industriel.
Compétence en montage, assemblage et réglage d'équipements mécaniques.
Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas.
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe.
Respect des normes de sécurité et de qualité.

Votre rémunération :
- Taux horaire : selon expérience + 10% de fin de mission + 10 % de congés payés
- CET 5%, déblocable à tout moment !
- Acompte de paye à la semaine si besoin
- Bénéficier d’aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d’enfant, déplacement…)
- Avantage Parrainage
- Bénéficiez du Comité d'entreprise dès 150 heures de travail !

Comment postuler ?
=> Soit par téléphone au 05.58.76.25.52
=> Par mail à : agence.montdemarsan@temporis.fr
=> sur notre site https://www.temporis-franchise.fr/login
=> En vous présentant à l'agence avec votre CV :
Nous sommes présents sur ST Paul les Dax, ST Vincent de Tyrosse, Mont de Marsan ou Hagetmau.

Temporis, c’est 4 agences, une équipe !

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.