Temporis Concarneau

3 avenue Alain Le Lay
29900 Concarneau
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Détails de l'offre

  • Date de l'annonce 04/11/2024
  • Référence 9932946213
  • Contrat Intérim
  • Expérience requise Débutant accepté
  • Lieu de travail FOUESNANT (29170)
  • Nombre de postes disponibles 1
  • Salaire Entre 1 800 € et 2 200 € brut par mois, selon expérience et compétences.

Offre d'emploi en Intérim à
FOUESNANT (29170) Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile

TEMPORIS Concarneau recrute un(e) mécanicien(ne) service rapide F/H dès que possible à Fouesnant.

Type de contrat : Intérim (6 mois minimum)
Lieu : Fouesnant, Bretagne

Description du poste :
Nous recherchons un mécanicien service rapide (H/F) pour rejoindre notre équipe dynamique à Fouesnant. Vous serez en charge de l’entretien des véhicules dans un environnement de travail stimulant et convivial.

Vos principales missions incluront :
Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur les véhicules (vidanges, freins, pneumatiques, etc.)
Assurer un service de qualité et conseiller les clients sur l’entretien de leur véhicule
Respecter les normes de sécurité et les procédures internes

Profil recherché :
CAP/BEP en mécanique automobile ou équivalent
Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire
Bonnes compétences techniques et sens du service client
Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités
Salaire : Entre 1 800 € et 2 200 € brut par mois, selon expérience et compétences.

Si vous êtes passionné par la mécanique et que vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !

Pour toute question, contactez notre agence par téléphone : 02.22.94.11.30.
Vous préférez vous présenter directement dans notre agence ? C'est avec plaisir que notre équipe vous accueille, 3 avenue Alain Le Lay à Concarneau, du lundi au vendredi de 8h30 à 12h30 et de 14h00 à 18h00.

Toute l'équipe vous remercie pour votre candidature !
Estèle, Mélodie et Ophélie.

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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